离职了，曾经总给买好吃的门卫大哥检查包，一点不客气！

离职了，跟自己对接工作的同事阴沉着脸，各种挑毛病！

离职了，那些曾经的工装费，各种工作不合格费用，扣个遍！

离职了，曾经发的福利因为工作时间不够，都扣了！

离职了，人走茶凉，曾经自己努力经营的那些人脉，离职时没一个人送自己！

离职了，人事部新招聘的跟自己干同样工作的职工能力不如自己，工资比自己高很多！

离职了，最高兴的是往常干同样工作的同事！

离职了，换下个地方工作也是一样职场就是战场！

离职了，要不是为了升职的离职毫无意义，换汤不换药！

离职了，重新找的工作还不如自己原单位工作！

为了同事之间合作不愉快，离职没必要！

离职了，因为人际关系处理不明白，在原单位犯的错误换个单位还是一样，原来不是别人的错，是自己有问题！

离职了，换新工作还需重头开始真是累心！

离职了，真是能看透人性，感觉到职场就是一个社会大课堂！

离职了，自己带的徒弟，现在凭着自己教的，加上自己想法，工作比自己出色！

离职了，在家待几天，再重新找工作，真耽误赚钱！

离职了，之前的同事很多都电话打不通！

离职了，原单位老板家亲戚能联系不能断啊，万一没合适工作，留条路！

“你的工作很重要，企业离不开你”老板这句话是空话，从不挽留！

“你好好工作，我的位置将来你做！”说这话的领导，又在忽悠别的同事！

网友二：

1、经常嚷着要辞工的人，往往他们不敢辞工，只是发泄自己不满的情绪而已！真正要辞工的人，却很少提辞工的事！

2、辞工后自己退出工作群，别让人踢出去，那就尴尬了！

3、人走茶凉，这是再正常不过，看淡点！

4、之前收入高而觉得理所当然，离职了才发现好工作如此难找！理性辞工！

5、辞工的时候一定要走正常程序，说不定你哪一会又回来了！

6、和同事道别的时候，一定要谦虚，不要把话说得太满，谁能做到百分之百呢？

7、离职前，一定要考虑好自己接下来的路或者打听好接下来的工作，不至于再重复之前的路！

8、离职的时候，最好不要告诉父母，免得他们担心，如果真的想告诉他们的话，找到下一份工作之后吧！

9、在找工作的时候，人脉非常的重要，保存之前关系不错的同事和领导的电话！

10、离职后，可以去大城市，机会更多，见识更广！

11、真的要离职的时候不要抱怨公司，领导的不好，已经没必要了。

12、离职的时候做好自己的交接工作，不要觉得自己离职了，就放飞自我，该干什么，还干什么！

13、在公司里肯定会和一些同事的关系并不融洽，离职的时候可以适当的和他们接触，这也是种和解！

14、再找工作的时候，不要总想着之前公司的好，这会影响你重新选择工作。

15、多发现同事的优点，把这些优点变成你的，你的眼界就会不一样。

16、辞工的时候不要告诉同事你以后要做什么！

17、走之前可以请你需要感谢的同事或领导吃个饭。

18、你关系最好的5个同事的平均工资就是你的工资，所以再工作的时候，看看自己需要链接什么样的人

19、辞工以后不要后悔，路是自己选的。

20、可以多尝试一下不同的工作，找到属于自己的那条路。

网友三：

1：以前是人走茶凉，现在是人将走茶已凉，人一走茶结冰。

2：办完所有事情后，人事做的第一件事情就是把你踢出公司群。

3：同事之间不会再相互联系了。

4：有钱存着点，人也要现实点，人情冷暖，没钱啥也不是。

5：千万不要这山望那山高。

6：有多大脚穿多大鞋。量力而行，看清自己的位置。

7：该辞职要果断，该转行同样要果断，千万不要优柔寡断。

8：有能力的人到哪里都能活，而没能力胆小的只能吃点受气饭了。

9：不要过于看重自己的能力！平台很重要！一剑走天涯的朝代过了。

10：没有一份工作是不辛苦的，没有一份工作是不用受委屈的。

11：定期存钱真的很重要。

12：辞职的头三天很开心，几个月后就会很煎熬。

13：离开不是因为不满意，而是人生有了新的选择，有了新的方向，有了新的跑道。

14：很多工作只是表面光鲜亮丽，背后的辛苦只有自己知道。

15：那些之前说好要一起辞职的人并不会跟你一起辞职。

16：除了销售，远来其它行业都不接受没有经验的求职者。

17：不要裸辞，一定要先找好下家。

18：涨工资远没有自己想象的那么难。

19：所谓的人脉，其实就是一条利益线。

20：工作的第一步就是向钱看齐，高工资的工作其实意味着是更好的工作。

网友四：

1.凡是15号以后发工资的单位尽量别去

2.如果你感觉公司里谁讨厌你，那就是不用怀疑，他是真的在讨厌你

3.当讨厌你的人朝你发脾气时，你肯定是做对了什么

4.领导对你没事找事的时候，其实是想逼着你主动辞职

5.公司跟你签合同只是为了维护公司利益

6.太正直的员工都长久不了，因为你经常去碰领导的蛋糕

7.熟人之间才会相互捅刀子，跟你有矛盾的也跟你在同一个部门

8.女领导多的公司，离职率都偏高

9.软弱的老实人，即使什么也没做错也一样不受人待见，离职是迟早的事

10.找好下家再离职，只是因为看不惯领导而离职的大概率会后悔

11.老板会亲自挽留你，但一旦你的岗位有了继任者，老板也会亲自开掉你

12.别为集体利益出头，真的挑起事端，人人都忙着自保

13.别向任何同事提前透露离职的想法，真正要离职的人，都是悄无声息，突然消失的

14.公司里善于拉帮结派的女生得罪不起，她们能在背后说尽你的坏话，让你一秒钟也不想在这个环境呆下去

15.别因为一点小钱就不好意思报销，公司不需要你贴钱为公司节约成本

16.别相信同事嘴上的“借我500，发了工资还你”

结果还没等到下月发工资，他离职了，你这就成坏账了

17.任何单位都没几个好人，为什么？因为好人待不下去呀！

18.离职是再正常不过的事情，我只希望所有人离职是因为有了更好的下家，而不是因为受尽委屈，逼不得已而离职

网友五：

1、职场本来就是互利互益，没有什么共赢，只有单赢。

2、同事就是一场过客，就是那种离职后再也不想联系的那种。

3、在职场，自身没有价值和筹码，只靠一点小恩小惠，或者一点饭局去维系职场的人际关系，只会毫无征兆地失去更多。

4、俗话说，人走茶凉。在职场，只要你确定离职的那一刻，在同事和老板眼里，你就开始凉凉了。

5、那些整天喊着辞职的老油条，绝对不会辞职。而默不作声，突然提出要离职的人，就真的要离职了。一年四季都说不想干的人，就真的很想干下去。

6、在职场，价值足够大，地位足够高，社交半径自然就大。没有价值的人，多么善良，人多好，都是做无用功的徒劳。

7、揭你老底的那个人，往往就是你以为可以深交的那个称作朋友的同事。

8、上班，是用时间来换金钱，大多数在私企工作的人，不要想从工作中得到所谓的理想，人家没有理想让你实现。所以，不要听信画什么饼。

9、同事之间没有必要社交，也不要有什么经济来往，不在一起工作了，谁也不是谁的谁。

10、当你离职后，公司老板和同事开始讲的坏话和不是，不过没关系，一个月后，大家都会忘记你。

11、在职场，笑可以是假笑，虚伪是真虚伪，但是绝对不要认为谁是好人，谁是坏人，不要每天在辨是非，很累，但是一定要有防范意识。

12、在职场，你干得好，你工资高，所有人都会嫉妒你。你干得不好，你挨批评，大家都会笑话你。

13、职场是一个没有人情，一个没有人性的地方。

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